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改进的总体思路是明确责任,具体到人,深化工作,团结统一。在以往制度的基础上,细化、制定了教学、管理、安全、后勤等方面的条例,加强了分管领导的监督、检查力度,要求他们心存责任感,把自己分管的职责做好、做细、做精,有行动,有记录,踏踏实实,勤恳奋进,勤抓细管,开动脑筋,开拓思路,创新工作模式,创造工作亮点,各部门领导要形成“赶、超、比、拼”的理念,做好自己该做的工作,尽好自己该尽的职责。
教师要加强紧迫感,把该完成的常规教学工作务必完成好。改变课堂教学模式,打造有效课堂。打破教师“一言堂,不管学生,只顾自己讲解”的教学形式,加强与学生的互动、交流,关注对学困生的教育、转化问题,帮助他们树立自豪感,使每一位学生都成为课堂的主体,都能有所收获,确实提升课堂教学质量,提高教学成绩。教案书写要符合要求:案头齐全,有计划、有过程、有反思,既备教材,又备学生;作业批改的质量要合乎规定。要求教师们改变理念,改变作风,爱岗敬业,既要出勤,也要出力,扎扎实实,努力工作。
下阶段,神池一中将全面贯彻、认真落实座谈会上各位领导提出的建议,不断改进工作作风,创新管理机制,提升安全管理效能,加强教师队伍建设,提高教学成绩,努力办好让领导放心、令人民满意的高中教育。
编辑:汪海
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